Kooperationen
Pris og beregning af bidraget
Det årlige bidrag, som arbejdsgiveren skal betale, er for 2010 fastsat til kr. 700 pr. fuldtidsansat medarbejder. Bidraget vil blive reguleret en gang årligt. Næste regulering vil ske med virkning fra den 1. januar 2011.
Beregningen af antal medarbejdere vil ske på grundlag af det bidrag til ATP, som arbejdsgiveren har indbetalt året forud for opkrævningsåret. Koop-Barsel indhenter selv oplysningerne fra ATP
Det årlige bidrag, som arbejdsgiveren skal betale, er for 2010 fastsat til kr. 700 pr. fuldtidsansat medarbejder. Bidraget vil blive reguleret en gang årligt. Næste regulering vil ske med virkning fra den 1. januar 2011.
Beregningen af antal medarbejdere vil ske på grundlag af det bidrag til ATP, som arbejdsgiveren har indbetalt året forud for opkrævningsåret. Koop-Barsel indhenter selv oplysningerne fra ATP
Der er ikke karens i ordningen, hverken til virksomheder eller medarbejdere. Virksomhederne er berettiget til refusion fra det tidspunkt de indmeldes i ordningen. Det betyder, at det
ikke forudsættes, at medarbejderne har oparbejdet anciennitet i virksomheden.
